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顺丰花1亿为员工定制耐克工作服,居然能降低离职率!

发布时间:2018-10-12 15:45:37   来源:互联网    浏览次数:199

顺丰花1亿为员工定制耐克工作服,换工服,居然能降低离职率!
今年,顺丰被曝出“奢侈”到为员工定制Nike牌工作服,引起了不小的关注度!

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价值2000多的工作服

顺丰花1亿为员工定制耐克工作服,换工服,居然能降低离职率!

这款顺丰工服,是Nike的SHIELD系列,含有不少“黑科技”。

制服两肩都配置着类似3M的反光贴条,来增进送货的安全性;还具备为恶劣天气打造的防风、防泼水、透气以及轻量化等系列功能。

非常适合顺丰小哥在日晒雨淋的工作环境中穿行!

当然,该款式的售价也不便宜,白色款式在Nike官网要卖2099元!

顺丰花1亿为员工定制耐克工作服,换工服,居然能降低离职率!

这工服一发下来,在顺丰内部引发了轰动,被员工称为“黑色闪电战衣”。

目前已由上海及华东的员工率先配置,其他地区也将陆续升级。

而不少网友戏称:“王卫这件事做得挺漂亮,帅到又想骗我去送快递……”

顺丰花1亿为员工定制耐克工作服,换工服,居然能降低离职率!

为何要更换工服呢?

据了解,顺丰速运总裁王卫对之前的员工工服一直不是很满意。

因为透气性不足,特别是天气炎热的时候,出了汗的工服会贴在小哥身上,使客户感觉到比较“邋遢”。

此外,还有更深一层次的原因是:

相关人士透露,目前顺丰拥有耐克电商配送业务;但并不满足于目前的合作,想要通过“资源互换”获得耐克工厂至经销商的配送业务,实现双赢!

据悉,此次顺丰对耐克工服的采购金额超过了1个亿人民币。

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换了工服

居然能降低离职率

不止顺丰,也有企业非常重视工服改造,将其设计得更好看、更符合员工工作场景。

这是一家服装制造企业,在管理咨询公司的建议下,开始重新设计工服,全程CEO参与其中。

他们把宽大的蓝领衣服,改得更加时尚、并且在尺码上特别合身。

明显比周边工厂的制服好看,过了段时间,其离职率真的就有所降低了!

员工每天上班的心情也有所变化,更重要的还吸引了周边工厂的员工加入,对HR的招聘也起到了正向的影响作用。

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